domingo, 6 de junio de 2010

" El aprendizaje es algo trivial que se puede observar y medir con base en unas simples preguntas a propósito de unos contenidos cualquiera"

Después de hacer la lectura de Xavier Vargas mi conclusión es la siguiente:
Últimamente nos hemos visto inmersos en un arduo proceso de elaboración conceptual a propósito de planear nuestro trabajo docente orientándolo a que los estudiantes desarrollen competencias. Encontramos la noción de competencia frecuentemente articulada a otros dos constructos educativos fundamentales: las situaciones de aprendizaje y el aprendizaje significativo.
En el proceso enseñanza aprendizaje la acción es el corazón, porque en ella la construcción del conocimiento se garantiza poner en conflicto cognitivo la organización de los esquemas de entendimiento de la realidad que todo estudiante tiene como estructura fundamental para orientar su propia adaptación a la vida, también en la acción es que el estudiante opta por un modo de estar en el mundo al aprehenderlo con “h”, al apropiarse de él de un modo especifico y el conocimiento tome un sentido singular y propio del estudiante.
Para el desarrollo de competencias Xavier Vargas Beal deja claro que no se debe confundir las del ámbito empresarial con las competencias educativas, el desarrollar competencias no significa ser competente en alguna tarea en particular, que es lo que se pretende cuando se capacita a un empleado, en el enfoque educativo va más allá de preparar o capacitar a los alumnos en algo, y mientras no nos quede claro, es en vano la construcción de programas basados en competencia. También aclarar que ser competente es diferente que ser competidor, aquí el segundo está inmerso en ganar o perder, y el ser competente refiere a unas capacidades que aun siendo operativas, se encuentran articuladas sustantivamente con distintas formas del saber.
Aclara que todo aprendizaje es significativo para el estudiante, aunque en distinto grado, en tanto son aprenhendizajes con “h”, al desarrollar competencias por las mismas razones que se desarrollaron estas, se desarrollan otras competencias igualmente significativas mediante las cuales el estudiante resuelve su realidad personal. Del aprendizaje situado, se refiere que, situar el aprendizaje tiene un aspecto inter-psicológico de practica socio-profesional en tanto que tal aprendizaje se sitúa en un espacio problemático concreto de la profesión, cognitivamente hablando en el interés personal y en la zona de desarrollo próximo del estudiante.
Se concluye que siempre debe existir la relación estructural entre el desarrollo de las competencias, el aprendizaje significativo y el aprendizaje situado, y que la competencia es la capacidad para movilizar saberes en un contexto determinado en la acción y con éxito, para satisfacer necesidades, atender situaciones, resolver problemas, tomar decisiones y/o lograr objetivos.
Saber conocer y saber hacer resuelve la tarea humana de saber el qué y el cómo, pero para resolver social y éticamente con quién y para qué, se necesita saber convivir y saber ser, para atender los valores de la humanización y atender reflexivamente la dirección socio-evolutiva de la especie.
Sinceramente el querer aprender, se considera un proceso de descubrimientos de significados personales sobre la realidad que se percibe, por lo que un aprendizaje sea poco o muy significativo, no depende del maestro, ni de las estrategias educativas, ni del programa, ni de la institución, sino del propio interés del estudiante.

Reciban un cordial saludo
Mirna Flor Ortigoza Estrada

4 comentarios:

  1. hola maestra mirna
    Muy retroalimentadoras sus palabras, el planear nuestras clases en base a estrategias didácticas no es tan sencillo puesto que se tiene que tomar en consideración todos los factores que usted menciona. El educar verdaderamente es un compromiso muy grande.
    saludos cordiales

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  2. Maestra Rosario como siempre un gusto saludarla,
    de acuerdo con usted siento que el educar es el reto más grande ya que nuestros grupos de estudiantes caada ciclo escolar tienen sus propias inquietudes, valores, intereses por lo que debemos siiii hacer planeaciones pero cambiar las estrategias de enseñanza aprendizaje.
    Gracis por su comentario.

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  3. Hola Mirana:
    Como menciona, no debemos confundir las competencias del aspecto laboral con las competencias educativas, pero en mi caso que imparto submódulos del componente profesional, debemos desarrollar casi en su totalidad actividades basadas en Normas Técnicas de Competencias Laboral por lo que se debe ser competente en alguna tarea en particular, entonces las estrategias didacticas, deben estar muy bien planeadas, para incluir todos los aspectos.
    Saludos.

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  4. ¡Hola compañera!

    ¡Felicidades por su trabajo!

    Es de vital importancia su aportación referente a los aprendizajes significativos, ya que desde e l punto de vista de Collins y Duguid (1989) la escuela solo enseña a los educandos por medio de prácticas artificiales, descontextualizadas poco significativas, lo cual está en una contradicción con la vida real, es por ello que se nos invita a conocer aún mas las características para una enseñanza significativa.

    Sandra Luz Ortega Barrios, Plantel 64 de Guacamayas Mich.

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